Bilan prometteur pour les 100 premiers jours du Dr Chovel Alcy à l’Hôpital Saint-Nicolas de Saint-Marc
Le Dr Chovel Alcy, nouveau Directeur Médical de l’Hôpital Saint-Nicolas depuis février dernier, présente un bilan encourageant de sa première centaine de jours à la tête de cet établissement clé de l’Artibonite.
L’hôpital a connu des améliorations significatives sous plusieurs aspects. Le bloc opératoire, entièrement rénové, dispose désormais de trois salles fonctionnelles équipées de matériel moderne, permettant une nette réduction des délais d’intervention. Une nouvelle rampe d’accès facilite désormais les transferts vers les services de pédiatrie et de maternité, tandis que le service dentaire bénéficie d’un renforcement notable en équipements et en personnel qualifié.
La capacité médicale de l’établissement s’est considérablement étoffée avec l’arrivée de nouveaux spécialistes : quatre anesthésistes, trois pédiatres et trois gynécologues sont venus compléter les effectifs. La maternité accueille une sage-femme supplémentaire, et le service de médecine interne a triplé sa capacité avec trois internistes maintenant en poste. Les urgences, autrefois assurées par un seul médecin, disposent désormais de trois urgentistes, et trois médecins généralistes renforcent la permanence des soins.
L’une des réalisations les plus marquantes concerne la résolution du problème chronique d’approvisionnement en oxygène. L’installation d’un Centre de Générateurs d’Oxygène sur place a permis de garantir une disponibilité permanente de ce produit vital, tout en faisant chuter son coût de près de 85%, mettant ainsi fin aux pratiques abusives du marché noir.
Sur le plan administratif, la direction a apuré une dette interne de trois millions de gourdes, incluant le paiement des arriérés de salaires. Un engagement formel a été pris pour assurer le versement systématique des rémunérations le 25 de chaque mois, restaurant ainsi la confiance entre l’administration et le personnel.
Originaire de Saint-Marc, le Dr Alcy insiste sur l’importance du sentiment d’appartenance tout en reconnaissant la valeur de la mobilité professionnelle. Son approche combine respect de l’héritage laissé par son prédécesseur et impulsion d’innovations porteuses, avec comme objectif central l’amélioration continue des services offerts à la population.
Ce premier bilan, marqué par des réalisations tangibles dans tous les domaines, laisse entrevoir des perspectives encourageantes pour l’avenir de cet hôpital qui joue un rôle crucial dans le système de santé de la région. La combinaison d’infrastructures modernisées, de ressources humaines renforcées et d’une gestion rigoureuse ouvre la voie à une offre de soins de meilleure qualité pour les habitants de l’Artibonite.
